L’OBBLIGO DI FRUIZIONE DELLE FERIE DEL LAVORATORE

Il diritto alle ferie è connaturato alla sussistenza di un rapporto di lavoro subordinato e costituisce, per il lavoratore, un diritto irrinunciabile perché posto a tutela della sua salute psico-fisica. L’istituto delle “ferie legali” trova infatti il proprio fondamento nelle norme costituzionali. La maturazione del diritto è proporzionata all’orario di lavoro ed è anche collegata a eventuali assenze o sospensioni dell’attività lavorativa.

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